| 1 | 求人広告屋が語る・・・422号 | 06/07/14 21:19 |
| 06/07/14 | (名無しさん) Comment |
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求人広告屋が語る・・・422号 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■■求人広告屋が語る、若手を採用して悩んだ時に読むメルマガ ■■ ■■■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■■■ ■■ 「私のけっこう売れる営業技術−自分を売り込む技術」 ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 2006/6/17(422号）━ 6番目はまさに頼られる人です。そういう人になるためには ・・・。このへんになってくると本人に自信がなくてはいけ ません。自信はどこからくるかというと経験からです。経験 は何からくるかというといろんなことに挑戦したという実績 です。いろんなことに挑戦してきたひとはそれなりの勇気が あったからできたのです。勇気は何から生まれるかというと 自信から・・・。ぐるぐる回るのです。話がおかしくなりま した・・・。 自分に自信がある人でしかも他人からも頼られるというこ とは経験も実績もあるといえます。ということはた自信をつ けさせ実績や経験もつけさせようと思ったらかなりの時間が かかります。本人に実際にやらせないと無理です。例えば大 きい組織を持たせることでいろんな経験をさせます。紙の上 だけで片付くことばかりではないので実際に組織を持たせる などの経験をしていただく必要があります。 アメリカ人はプランＢをよくつかいます。ＡでだめならＢ でいくというように次に手を考えておかなければいけないの です。つまり用意周到な人間にしなければいけません。 レベル6になるには実践のみなのではないでしょうか。それ 以外には本人が頼られたいと思っていなければいけないとい うことでしょう。私は実は人から頼られたいとはあまり思っ ていません。一人で暮らしていきたい派なのです。でも言っ たこと言われたことを守るし困っているひとがいると助けて しまういいやつなので頼られるようになったのです。信用も あります。 育てるというより環境を用意して、本人が頼られていると いうことを実感できる場を提供してあげなくてはいけないの です。次回のレベル7からはもはや育てるという言い方はで きません。さて、どうなるでしょうか？？ ■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■ 甲斐のブログ http://ameblo.jp/teruruto/ メルマガ登録・解除 http://www.geocities.jp/teruruto7/index.html ■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■≡■ トラックバックURL：http://s03.2log.net/editor/tb.php?id=kaiteru:blog:343 |