笑わないプログラマ

プログラマの生き様を紹介

[05/07/19-00:32]

ぐち0x12 〜底なし沼はなお深く〜

Posted by kudzu◆EaEmrSBBOE


別にこの業界に限らず、仕事ってのは大変です。
仕事が大変だったり、労働環境に不満があったり、人間関係がうまくいってなかったり、とか。
そんなみんなが毒を吐き出すためのスレッドです。




1 名前: 仕様書無しさん 投稿日: 2005/05/19(木) 13:02:44
言えない愚痴はここで発散。
他人の愚痴はマッタリ聞き逃し。

前スレで出たタイトル案。捨て置くには惜しい。本音出てます。
 986 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/05/18(水) 23:51:40
  ぐち0x12 〜分かったから仕事させてくれ〜
 987 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/05/18(水) 23:54:24
  ぐち0x12 〜私は具になりたい〜
 988 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/05/19(木) 00:10:28
  ぐち0x12 〜底なし沼はなお深く〜
 989 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/05/19(木) 00:39:58
  ぐち0x12 〜消えてしまいたい〜
 990 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/05/19(木) 01:31:44
  ぐち0x12 〜コードも書かない人に言われたくはない〜
 991 名前: なぎさっち ◆Nagi/FmYMM [sage] 投稿日: 2005/05/19(木) 09:39:37
  ぐち0x12 〜全PGが泣いた〜


前スレ ぐち0x11 〜私は貝になりたい〜
http://pc8.2ch.net/test/read.cgi/prog/1100837984/
過去スレは多分>>2


58 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/06(月) 05:28:24
思いっきり反対してるのに同意した事にしてしまう、
日本語の通じない上司(一応日本人)もいるけどな


議事録にも明記されてるのに…orz

59 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/06(月) 08:15:01
思いっきり依頼しているのに、あちらが依頼したことにしてしまう、
頭がおかしい会社(勿論あべし)もあるけどな。

議事録にも明記されているのに…orz

60 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/06(月) 08:53:20
打ち合わせになかったことを、議事録に書いて通してしまう香具師もいるけどな。

俺とか。

61 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/06(月) 12:02:56
>>59
相手の上司に文句いっとけ。
もちろん議事録も提示してな

62 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/14(火) 09:47:21
議事録は会議の前に書いておく物ですよ?
アドリブは御法度ですよ?

63 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/14(火) 09:58:03
>>62
藻前か!
「議事録は当日までにFAXして下さい」
って不思議な電話をかけてきた奴は。

64 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/14(火) 11:27:20
>>62
会議なんて時間の無駄だから、それメールで下さい。



お前らなんのために議事録書いてるんですか?



って、そもそもミーティングなんてほとんど無駄だからな。
なんとなく気持ちもわかる。




83 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/19(日) 12:17:18
テスト担当からのバグ報告があったのだが

重要度:緊急
現象:バグで画面がおかしいので早急に修正してください

再現方法も現象の詳細も画面コピーも無し、詳細を本人に聞いたら
「バグはバグだ!私が嘘をついているとでも言うのか!!」
と逆ギレ。

で、休日出勤の結果、先ほど顧客データベース中に
「○○工業」という社名が「○○興行」と入力されていたのを発見した。
問い合わせたら
「そんなバグは一瞬で見つかるのが当然だろう!
 だから君達はいつまでたっても外注なんだよ!!!!」

さすがFのテスター様、テスト一筋で6年もやってるお方は
一味違うね。

84 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/19(日) 12:55:02
Fがそうかどうかは知らないが、
「工業」=エコウギョウ
「興業」=コウギョウ
ということになってるらしい。
つまり、データを「コウギョウ」と伝えた場合は、必ず「興業」になり、
「エコウギョウと伝えなかった方が悪い」という理論が成り立つ、
らしい。




そうです。
お客様は神なのです。
我々がいくら正しくとも、お客様の前では全てが無力であります。




呆れるわな。




91 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/19(日) 17:56:56
>>83
某あべ社に
 再現方法:不明
 発生確率:100%
 テストデータ:紛失のため無し
 再現バージョン:2ヶ月前
で1時間でバグ調査してくれって依頼を受けたことがありますが何か。


ちなみにそのバグは2ヶ月-2日前に修正済み




そもそもなんのためにやるのかがわからん。
まるで地面を掘って、また埋めるような作業だ。




92 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/19(日) 21:04:48
>89
この業界の話じゃないし聞いた話でしかないが
イヤミな上司にブチ切れて、辞めることを決意した上で
そいつの湯飲みをトイレへ持ち込み、個室へ入って(自主規制)
何食わぬ顔でお茶を入れ……
ということをやった椰子がいるらしい。

93 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/20(月) 17:23:55
>92
匂いでばれるんでないか?

雑巾の絞り汁とか洗剤数滴とかそういうのは、わりとよく聞く話だが
((((;゚Д゚))))ガクガクブルブル

94 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/20(月) 20:35:33
>>92
アバッキオ現る





                               ./:::::::::::::::::::::::::::::::::\
             __              /;;::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ
          ,,-"~   ~`=,,,          /::::::::::::::::;;;;;::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ
         /        . \        i;;::::::;;;-~~_);::::::::::::::::;;;;-;;:::::ヽ
        ./   ,.  /\  /ヽ,ヽ、     |;;;;/,,-~~:_;;;::::::::::::::( (~^) ヽ
       //\/\/  \/   ヽ、    ヽヾ";;::::::/;;ヾ;;:::::::::::::ヽー"  ヽ
       i   _  /^\ 、    ヽ、    |,- ;;::::::ヾ;;ノ;::::::::::::::::::::|;;;:::::::ゝ
       |  |ヾi\/,,/-""ヽiヽ   ヽ.     i:;i;::::::::: ̄;:::::::::::::::::::::::|;;;;:::::::::\
        i  |~^^””     ,,,.\   ヽ.    ヾ、;::::::::::::::::::::::::::::::::::::/;;;;:::::::::::::\
        |  .|_,,_,,.   /o ソ il ヽヽ      \;;;;:::::::::::::::::::::::::/;;;;;;:::::::::::::::::::\
        .|   | 《: o:ヾ   ~~~  .|   ヽ       \;;;:::::::::::::::/\;;;;;;:::::::::::::::::::::::~=-,,_
        |   i,`~ ̄ ヽ      |  | ヽ        ~\;;;;;/|;;;;;;;;;\;;::j;;;i;;:::::::::::::::::::::::::::~~~\
         |   |ヽ   ヾ   ,,  /| |ヽ. \  i         |;;;;;;;;;;;;;;;ヽ /;;::::::::::::::::::;::::;;::::::::::::::\
         | | | i,ゝ\  -="~ / i i ヽ\ \丿|/|   ,,,,_//;;;;;;;;;;;;;;;;;|;;::;:;::::::::::::::::::;:;:;:::::::::::::::::::::i
       _i /| | l\ヽ`'--,_ノ / ヽ |ヽ\\_/ ノ /;;;;;;;;;;;;/;;;;;;;;;;;;;;;;;;|;;:;::::::::::::::::::::;:;:;::::::::::::::::::::::::|
       ~-/| | |i .| /\    /  |\ \\ /|/ー---;;;;;ノ、;;:;;;;;;;;;;;;;;:|;;::::::::::::::::::::::::;:;::::::::::::::::::::::::|
     |\=/ /ノ| |i/  `   ノ   .|i ヽ ヽ|─-"     /~i:::::;;-=~/;;;;:::::::::::::::::::::;Y;:;:::::::::::::::::::::;|
     ,,,--"~ノ |ノ /ー---、  / ̄ ̄~ |           /  |;;;::::;;:;:;|;;;;;:::::::::::::::::::::;:;>;;:::::::::::::::::::;/
  ,--"     / |             |l          /    i|:::;:;::;;;/;;;;::::::::::::::::::::::;;;i;;:::::::::::::::::::::|
  /\      | .i     /     ,,,//          /     |;:;:;:;;;i;;;;:::::::::::::::::::::::::;;;|i;;:::::::::::::::::::::|
  |  ヽ     ((ヽ    i    ,,,-",,-"))        /      |;;;;;/;;;;::::::::::::::::::::::::::;;;|l;;:::::::::::::::::::;/
  ヽ  ヾ     | |ヾ\  | ,,-~,,-~//~        i|      l;;/;;;::::::::::::::::::::::::::::::::;;i;;:::::::::::::::::;;/
   i   ヽ    i i \\ / /  //         |i       |;;;::::::::::::::::::::::::::::::::::;;|;:::::::::::::::::;;|
   |i   i,    | l   \V /  /ソ          |/      i;;;::::::::::::::::::::::::::::::::::;|i;::::::::::::::::::j|


「どうした?おまえはオレがわざわざ注いでやったそれをいただきますって言ったんだぜ。
 いただきますって言ったからには飲んでもらおうか。
 それともヌルイから飲むのはいやか?」




109 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/23(木) 00:15:08
>>106
ZIPファイルを送ったら
「訳のわからないものを使わないでください!!非常識極まりない!!
 エルエッチゼットにしてください!!!社会人の常識でしょう!!!!!」

と怒鳴られたことある。嫌味で拡張子をLHZにしてやろうと思ったけど、
子供じみた仕返しにしかならないのでやめた・・・



しかし未だにLZHしか知らない香具師多いよな

110 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/23(木) 00:19:47
社会人の常識
ワロタ

112 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/23(木) 09:34:30
>>109
俺、圧縮ファイルを送ったら、
「自己解凍にするのが常識」
といわれた。

その後、OEでEXE添付が使えなくなったのはワラタが。

113 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/23(木) 09:50:33
最近「社会人」つーのがドラゴンやユニコーンと同じ想像上の動物の類に思えてきた

114 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/23(木) 10:50:42
>>113
「役職に見合った能力のある上司」は幻獣というのは常識ですよ?




一応書いておきますと、うちでは圧縮はzip/lzhですかね。linuxのコードとかはtar.gz。
一度怪しい形式で送ってきたやつがいましたが、
「これが一番圧縮率がいいんだよ」
とか逝ってました。
確かに圧縮率が上がって、転送にかかる時間は短くなるかもしんないけどね、解凍するためのユーティリティを探すのにその1万倍の時間がかかってるんだよ。

まぁ、ようするに利用する圧縮形式ってのは思いやりの問題なわけです。



外注のデザイナーが当然かのようにsitで送ってきた時はぶっとばそうかと思った。





123 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/26(日) 09:26:21
すまんが、俺の上司(リーダー)の話を聞いてくれ。

確かに、技術力は俺なんかより遙かに高いんだけど、その仕事っぷりが問題。

・管理能力がゼロ(部下の管理以前に自分自身の管理が出来ていない。)
・文章作成能力がゼロ(定番のドキュメント無し。)
・中途半端なものしか作らない(バグ&未実装ばっかで、引き継ぐのは下っ端の俺たち。)

こんな仕事っぷりで技術力が高いというのも矛盾していると思うかもしれないが、
ことテクニカルな部分に限っては本当にすごいんだよね。その点は尊敬している。
だからこそよけいに扱いに困るんだけど。

でもね、やりたくないことはしない、というのは会社員の道理としては通らないでしょうよ。
能力がないから出来ないというのは仕方ないのかもしれないけど、だったらせめて仕事をする
「振り」くらい見せておきましょうよ。
ヘタクソなドキュメントでもいいじゃんか。
エクセルかなんかでTodoリストをつくりゃいいだけじゃんか。
それさえも作らないのはどうよ。

おかげで、リーダーのスケジュールも俺が管理することになっちゃいますた。
年齢も役職も俺より上だから、進捗聞くのに気を遣うっちゅーの。
リーダーに進捗を聞きに行くと「なんでお前がそんなことするんだ」みたいな口調で話すし。

お前がしないからだよ(w

124 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/26(日) 09:50:20
>123
そーゆーやついるよなw

125 名前: 仕様書無しさん 投稿日: 2005/06/26(日) 11:12:51
>123

それだとただの技術オタクじゃないかと。
上司の上司に相談して、管理用の人をつけてもらうとかするのがいいんじゃないの?

わたしも、似たようなことあったけど、「立場上あなたは、管理などもやらなくちゃいけないんじゃないんですか?」といってやってもらえるようにした。

全体のドキュメントや、管理は結局わたしがやっていたが。

126 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/26(日) 11:42:36
なんだ、うちの会社だけじゃないんだな、>123みたいな人って。


。・゚・(ノД`)・゚・。

127 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/26(日) 14:21:17
「技術力高い」つって入ってきたヤツが、単なるスクリプトキディのコマンド打ち野郎だった事は何度もあるな。
大抵ソースも一人よがりなのを書きまくったりする。

128 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/26(日) 15:43:20
うおっ。なんかレスついててびっくり。
悩んでいるのは俺だけじゃ無かったんだね(つд`)

>>125
上司の上司に具申したことがあるのですが、詳しくは知らんがどうも前科があるらしく、
上司の上司もほとほとあきれ果てている模様。
その時に、上司の上司から、少なくとも進捗管理だけは俺がやること(必須)と、
それ以外のリーダー担当分の作業も出来る限りリーダーから奪っておいて欲しい(推奨)
と言われました。

問題は、この担当者交代劇を、リーダーには全く知らされていないんですよね。
どうも上司の上司は、ギリギリまでリーダーの主体性に期待しているようで、
俺の作業はあくまで「保険」という位置づけで考えているようです。
本来はリーダーの仕事なんだけど、それでもダメだったら「保険」を使う、という絵図のようです。
といっても、最近は保険のお世話になってばっかりですが(w

俺の口から「お前が役に立たないから代わりに俺が作業しているんだyo!」
なんて言えるわけもないし(つд`)

129 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/26(日) 16:20:10
リーダー「お前が役に立たないから代わりに俺が作業しているんだyo!」

130 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/26(日) 19:45:22
>129
それはこっちだ
この会社辞めようと思った腐れ上司の一言0x16
http://pc8.2ch.net/test/read.cgi/prog/1118124002/

てゆーか、「上司」で「技術力高い」を取ったら>123のリーダーってもろ俺だよ´`,、(´∀`)´`,、
(単に「救いようもなく使えない椰子」というなこういうのは……orz)




本来は適材適所、ってことで上司が実装が得意で管理が苦手だったら、他の人に管理を任せるべきなんでしょうが、責任の所在があやふやになってしまったり、と色々難しいですね・・・。
うーん。




136 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/30(木) 10:12:48
毎年毎年、組織改変なるものを断行するうちの会社。

小さな会社なのに、グループだのチームだのを作っては壊し、の連続。

うまくいかなかったから組織改変してるはずなのに、上に立つ人間は
変わらない。 つまり、うまくいかなかった責任を取ってない。

しかも今回の組織改変の理由はすごかった。 

「上の人間が多種多様な仕事に忙殺されて、管理に専念できなかった」

からだそうで。 で、組織改変の結果、下の人間の責任だけは重くなる
みたい。

要は、実務に携わると無能である事が客にもバレるから、非難の矢面に
立たない立場で、何もせずに手柄を横取りしたい訳ね。

そうならそうとハッキリ言えばいいのに、何でバレバレの白々しい言葉を
並べ立てるかなぁ・・・・

137 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/30(木) 10:32:42
>136
うちの会社の話かと思ったorz

138 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/30(木) 22:11:47
>>136
うちの会社の話かとお(ry

139 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/06/30(木) 23:09:24
>>136
うちの会社の話かとウワヤメロナニヲスルdさjこfじゃldfjq

140 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/01(金) 06:14:31
>>136
うちの(ry

141 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/01(金) 15:34:00
ウチの子にかぎって(>>136の会社の社長の母親)




>>136
う(ry



orz




142 名前: 123 [sage] 投稿日: 2005/07/01(金) 21:06:57
流れ切ってスマン。
レスも要らんので、ただ聞いてくれるだけでいい。

最近(つーか今日)分かったことなんだけど、
どうも俺の上司は、部下には自分と同等(或いはそれ以上)の能力を
求めているんじゃないかという気がする。
詳しくは書けないが、そう思わざるを得ないことが起こったんだ。

もしそうだとしたら、スマンが俺はお前の部下失格だ。
悪いが、俺の能力はお前のそれにはとうてい及ばん。
お前の権限で異動なりクビなりなんなりしてくれ。
上司っちゅーものはそういうものだろう。

ところで、今度の人事異動でお前は異動になるそうだが、
とりあえず昇進おめでとうと言っておこう。
なんで、この時期に俺ではなくお前が異動になったのかはよく分からんが、
お前の異動は俺にとっても悪い話じゃないし、ここは素直に喜ぶことにするよ。

長文スマン。ただ、このどす黒い気持ちを誰かに聞いて欲しかったんだ。
自分勝手なチラシの裏で本当にゴメン。

143 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/01(金) 21:54:14
>>142
>部下には自分と同等(或いはそれ以上)の能力を求めている

ちゅーか管理能力が乏しいけど優秀な技術屋ってのはそんなもんだろ。

144 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/01(金) 21:59:50
濃厚な人間関係だなぁ

145 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/01(金) 23:16:04
>123と>136を 足して2で割ったようなのが漏れの上司ですがなにかorz

146 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/01(金) 23:44:11
>145
2で割ってあるだけいいじゃないか。
昔の話だが、123の上司 | 136の上司 な奴に当たったことがある……




>>146
つ[転職]




177 名前: 153 [sage] 投稿日: 2005/07/04(月) 22:03:00
>>154
一瞬それも考えたYo!

>>175
自炊する湯治場に篭るとかもいいと思った。

>>176
テラワロス。
これ男性向けだけかと思ったら、「お嬢様」って呼んでくれたりもするんだ。
私も泊まりに行けるんだ(行かないけど)

ブルトレ乗って長崎行って軍艦島とかも見たいな。

私が作った関数のソースを要求するのは構いませんよ。
サーバの共有ディレクトリに置いてありますからどうぞご自由に。
でもね。改造は自己責任でやって下さい。
「ここの部分いらないから削除したら動かなくなった、どうにかしてくれ」
・・・orz




あー、漏れもあったな。
「このモジュールをライブラリとしてにまとめてみたんだけど、Makefileをどう書き直せばわからない」
って、それができないなら無理してライブラリにまとめないでくれ・・・。




201 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/08(金) 01:24:40
部長、いま聞いた仕様は本日初めて聞きました。
「俺はちゃんと言ったはずだ」って言ったって、マジで聞いてませんからソレ。

202 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/08(金) 08:06:08
いや、ちゃんと言ったぞ
夢の中で

203 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/08(金) 09:43:29
夢の中へ〜 夢の中へ〜 逝ってみたいと思いませんか〜

204 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/08(金) 14:18:53
>>201
恐らく使用している周波数が違うのかと。

205 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/08(金) 22:31:10
信心が足りないんだよ

206 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/09(土) 00:07:43
高速言語は慣れてくると組んでる刑事同士でしか通じなくなるらしいしなぁ。

……敵は海賊じゃなくて{上司|DQN客|クソ開発環境}だけどなorz

207 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/09(土) 00:11:46
>>206
うちの会社のことかt(ry

「上司」を「営業」に置き換えたらドンピシャですよ。




あのね、納期が決まってるのにね、その1週間前から使いたい、とか無理だから。
テスト中だから。
打ち合わせ中にうっかり言っちゃうとかだめだから。
俺、血反吐吐きながら必死で頑張る羽目になったから。




210 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/11(月) 21:47:10
社内で士農工商みたいな身分制度を設けるそうです。

下の身分の人は、短時間で困難な仕事を成し遂げても評価の
対象にならないそうです。

上の身分の人は、下の身分の人に短時間で作業をやらせると
手柄になるそうです。

作業時間が多いほど評価されます。 高度な仕事をやるよりも。

ハキハキと上司や客に受けのいい事を言い、時間をかけて仕事
をすると、評価が高くなるそうです。

他人に困難な作業を丸投げしてると、評価が高くなるそうです。

直前に大コケしたプロジェクトの責任の所在は、うやむやになり
ました。

俺の勤めてる会社は日本国内になかったのか・・・

211 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/11(月) 22:59:28
>>210 ネタだと言ってくれ

212 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/11(月) 23:51:37
>210
敢えて言おう

日本以外のどこにそんな腐った制度が存在しうると? (つ´д`;)

213 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/12(火) 01:20:07
Fが、成果主義を導入してからそんな感じになったらしいな。

214 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/12(火) 18:15:38
そんな制度導入したら
最悪なデフレスパイラルになるぞ

・成功しない(努力しない)やつはやる気無し。
           ↓
・成功するやつがねたましい。
         ↓
・成功したやつを蹴落とす
        ↓
・非努力型ウマー 努力型モチベーション↓⇒しっかりやっても意味無い⇒非努力型になる
    ↓            
 もっとやってやれ(やればやるほど自分の評価)⇒非努力型が幅を利かす

やばいな・・・・。

220 名前: 仕様書無しさん [sage] 投稿日: 2005/07/17(日) 05:02:16
>>210
それいつのDillbert




ってな感じで世の中は理不尽な出来事に満ち溢れております。

最後に今日あった出来事を。
ふらっと、じーちゃんの家に立ち寄ったら、新しくキーボードを買ったからつないで欲しい、と言われた。
以前USB接続のキーボードを渡したんだが、本体のほうにUSBの穴がなかったようで、変換アダプタを親父が渡したとのことだ。
変換アダプタを見てみると、PS/2のピンの部分が無残に折れている。
「ああ、なんかささらなかったから強引に押してたら折れた」
とのことである。

じーちゃん、うまくささらなかったらさ、ピンと穴の形状くらい確認してくれよ・・・orz

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